Jak se platí stravenky
Stravenky i stravenková karta slouží k nákupu potravin, nelze jimi platit zboží nepotravinového charakteru, tedy tabákové výrobky, drogerii a alkohol. S jakým typem platby je možné stravenky kombinovat Platbu stravenkami lze kombinovat s platbou v hotovosti i platební kartou.
Jak funguje eStravenka
eStravenka funguje stejně jako klasická platební karta od Mastercard. Její provoz je jednoduchý a stačí k tomu běžný platební terminál. Peníze vám na účet přijdou do 2 dnů od platby a to bez ja- kýchkoliv starostí navíc.
Kdo platí stravenky
Každý pracovník pak má nárok na stravenku za všechny odpracované dny, kdy jeho směna trvala déle než 3 hodiny (nezapočítávají se přesčasy). Zaměstnavatel hradí 55 % její hodnoty, zbylých 45 % si pak musí zaplatit samotný zaměstnanec, přičemž daná částka se mu srazí ze mzdy.
Archiv
Jak to bude se stravenkami
Pro zaměstnavatele bude stravné v jakékoliv výši daňově uznatelné (úspora 19 % na dani z příjmu), zaměstnanec však odvede 15 % daň z příjmu. Obě strany navíc zaplatí pojistné na zdravotní pojištění a sociální zabezpečení. V souhrnu se jedná o daňovou zátěž ve výši 59,8 % oproti 19 % v případě stravenky.
Kde se dají vyměnit stravenky za peníze
Proplácení ve sběrném místě MAKRO Cash & Carry ČR:
Poukázky Ticket Restaurant můžete vracet také u našeho partnera MAKRO Cash & Carry ČR, s.r.o. Peníze vám budou připsány obratem na Makro kartu a vy si za ně můžete ihned nakoupit zboží, které potřebujete.
Jak dlouho platí stravenky
Stravenky vydané do konce září platí do konce roku, často je ale stravovací zařízení kolem konce této doby nechtějí brát. Stravenky vydané od října pak platí o rok déle. Ministerstvo financí sdělilo, že nemá odhady, kolik stravenek by letos mohlo propadnout. „Časově omezená platnost stravenek není daná zákonem.
Co jde platit Stravenkovou kartou
Digitální stravenkovou kartou zaplatíte téměř všude tam, kde lze platit papírovými stravenkami. Partnerskou síť navíc každý den rozšiřujeme o nové provozovny. Digiindex udává podíl restaurací a obchodů, kde přijímají papírové stravenky a zároveň umožňují platbu digitální stravenkou.
Kde se dá platit Estravenkou
Společnost Up Česká republika, dříve Le Chèque Déjeuners, uvedla na trh estravenku, čipovou kartu určenou k nákupu potravin a úhradě jídla v restauracích. Přijímají ji například v řetězcích Tesco, Albert a Coop.
Jak se účtují stravenky
Jak účtujeme stravenky
Pokud se zaměstnavatel podílí na úhradě nad hranici 55 %, musí tuto část zaúčtovat na účet 528 – Ostatní sociální náklady, protože se jedná o náklad daňově neuznatelný. Zbývající část placenou zaměstnancem se pak zaúčtuje na vrub účtu („MÁ DÁTI“) 335 – Pohledávky za zaměstnanci.
Co je příspěvek na stravování
Zaměstnavatelé mohou svým zaměstnancům přispívat na stravování: poskytnutím stravenky jako nepeněžního plnění, provozováním vlastního stravovacího zařízení, poskytnutím peněžitého příspěvku (stravenkový paušál).
Kde berou prošlé stravenky
Některé stravenky můžete použít ještě i v lednu následujícího roku – záleží to ale na konkrétním podniku, který stravenky přijímá. Prošlé stravenky už ale nijak vzkřísit nemůžete – prostě prošly, a vy nemáte nárok na jejich výměnu ani u zaměstnavatele, ani u vydavatele stravenek. Jsou neplatné a můžete je vyhodit.
Co dělat s propadlými stravenkami
Prošlé stravenky už ale nijak vzkřísit nemůžete – prostě prošly, a vy nemáte nárok na jejich výměnu ani u zaměstnavatele, ani u vydavatele stravenek. Jsou neplatné a můžete je vyhodit.
Jaké stravenky berou v Mcdonaldu
Terminály akceptují bankovní karty, zákaznické karty McDonald´s a elektronické stravenky Sodexo.
Jaké stravenky berou v Lidlu
V prodejnách Lidl mohou zákazníci již od minulého roku za své nákupy potravin a nealkoholických nápojů zaplatit vedle stravenek Naše stravenka také stravenkami Sodexo, Up Česká republika a Benefit Plus.
Jak se bude účtovat Stravenkový paušál
Jak stravenkový paušál účtovat Je-li peněžitý příspěvek vyplácen společně se mzdou, účtujeme standardně na 527/331. V ostatních případech můžeme použít 527/333.
Co se účtuje na účet 528
Na tento účet se účtují ostatní sociální náklady, jejichž společným znakem je jejich daňová neúčinnost. Účet má význam jen u těch účetních jednotek, které uhrazují zaměstnancům další sociální náklady, které jsou nad limit nebo daňově neuznatelné z hlediska ZDP.
Kdy je nárok na stravenky
Nárok na stravenku
Většina zaměstnavatelů má nastaveno, že nárok zaměstnance na stravenku vzniká za každý den na pracovišti, a většinou kopíruje možnost daňového odpočtu. Zaměstnanec tedy musí v rámci směny odpracovat alespoň 3 hodiny. Podmínky pro nárok na stravenky jsou plně v kompetenci zaměstnavatele.
Co jsou to nadlimitní stravenky
Peněžní „nadlimitní“ příspěvek na stravování se u zaměstnance zdaní jako příjem ze závislé činnosti, na mzdovém listě bude peněžní příspěvek na stravování uveden v úhrnu zúčtovaných mezd včetně částky osvobozené, která bude následně při stanovení základu daně vyjmuta, upřesňuje se v důvodové zprávě.
Jaké stravenky bere KFC
Platba je zaplacení Objednávky. Platba může být provedena prostřednictvím služby PayU, v hotovosti u Řidiče pouze v zákonné měně ČR, platební kartou u Řidiče, formou stravenek Edenred (papírová i elektronická verze) a formou papírových stravenek Sodexo a Cheque Dejeuner, žádný další způsob Platby není akceptovatelný.
Kdo má nárok na Stravenkový paušál
Na příspěvek formou stravenkového paušálu mají nárok zaměstnanci pracující nejen na hlavní pracovní poměr, ale také na DPP nebo DPČ, případně jednatelé. U těchto ostatních kategorií mimo HPP by měl mít již ve smlouvě rozvrh pracovní doby. Pro všechny, ale platí povinnost si vést evidenci docházky svých zaměstnanců.
Jak se uctuji stravenky
Jak účtujeme stravenky
V případě že zaměstnavatel poskytuje svým zaměstnancům a částečně se na jejich úhradě se zaměstnancem podílí, a to do výše 55 %, jedná se o daňově uznatelný náklad, který účtujeme na účet 527 – Zákonné sociální náklady.
Co se účtuje na 513
513 – Náklady na reprezentaci
Nebo se jedná o předměty, které splňují ustanovení § 25 odst. 1 písm. t) ZDP , které jsou také daňově uznatelným nákladem a měly by být účtovány na 501 – Spotřeba materiálu nebo 548 – Ostatní provozní náklady.
Kdy má zaměstnanec nárok na diety
Při služební (pracovní) cestě, máte nárok na stravné (diety). Ty se poskytují, pokud je pracovní cesta delší než 5 hodin. U zahraniční služební cesty, to musí být více než 1 hodinu mimo ČR. Stravné (diety) jsou nezdanitelný příjem (neplatí se daň, sociální a zdravotní pojištění).
Co je Stravenkový paušál 2023
horní limit stravného při pracovní cestě trvající 5 až 12 hodin 153 Kč, takže v roce 2023 je u zaměstnance osvobozen od daně z příjmů peněžitý příspěvek zaměstnavatele na stravování (stravenkový paušál) až do výše 70 % z částky 153 Kč za jednu směnu, tedy 107,10 Kč.
Jak se účtuje Stravenkový paušál
Jak stravenkový paušál účtovat Je-li peněžitý příspěvek vyplácen společně se mzdou, účtujeme standardně na 527/331. V ostatních případech můžeme použít 527/333.
